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联系人：罗老师
电话：180-2879-9819（微信号）
0755-6680-4581 占线遇忙请加QQ:275-225-780
据2015年某高校调研报告显示，“北上广深”等一线城市，造价工程师的年薪均已经抵达30万元。而经过调查统计后发现，即使是刚毕业的应届生，一入行作为预算员的工资水平，基础薪资都在3000-3500元左右，这还是不含奖金和提成等其他收入。由此可以看出，造价行业的很多职位都可以称得上是高薪职位，但其工作职责可不仅仅是“造价”了。
培训对象：
1. 没有基础的学员
2.转行从事造价行业
3.热爱建筑事业，有一定预算理论基础，有志于从事建筑工程造价工作的社会各界人士。
4.从事建筑工程专业工作，已经或者准备考取造价员（预算员）的人员，需要系统接受专业培训，提高实践操作能力。
安装造价培训内容：（基础知识+实务应用+案例分析）
基础知识：
工程造价绪论、建筑安装工程费用构成、安装工程定额安装工程费用计算、计价规程、计价费率标准、清单计价规范
实务应用：
建筑电气主要设备及材料、建筑电气工程施工图识读、建筑电气工程施工图算量、建筑电气工程施工图预算及计价、建筑给排水主要设备及材料、建筑给排水工程施工图识读、建筑给排水工程施工图算量、建筑给排水工程施工图预算及计价、通风空调主要设备及材料、通风空调工程施工图识读、通风空调工程施工图算量及计价、消防工程主要设备、材料、施工图识读、消防工程施工图算量及计价、计价软件实训
案例分析：
计算工程量（清单、定额）、编制工程量清单、编制招标控制价、投标报价、造价审查与管理、编制结业成果文件
B（土建内容）
土建造价课程内容：（建筑识图+斯维尔+广联达+实际操作+案例分析）
（一）建筑识图：
1.工程造价概述2.建筑识图3.结构识图
（二）斯维尔三维建模：
1.功能简介、建模思路2.基础建模及配筋3.梁建模及配筋4.楼梯建模及配筋5.节点、大样建模及配筋6.三维实战7.建筑装饰建模8.三维实战9.建模总结、问题解答
（三）工程计价：
1.清单计价和定额计价综述2．清单规则3.定额规则4.计价软件功能简介5.计价实战
（四）广联达图形和钢筋：
1.钢筋算量2.计价软件3.三维实战
（五）结业案例：
1.三维建模型2.计价软件
（六）实战拓展：
1.招投标综述2.工程技术、工程材料3.项目造价管理综述
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