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公 司: 昆山瑞琨企业管理咨询有限公司
发布时间:2014年01月20日
有 效 期:2014年07月22日
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    组织应对其内部有关职能和层次,建立、实施并保持形成文件的环境目标和指标。  如可行,目标和指标应可测量。目标和指标应符合环境方针,并包括对污染预防、持续改进和遵守适用的法律法规及其他要求的承诺。  组织在建立和评审目标和指标时,应考虑法律法规和其他要求,以及自身的重要环境因素。此外,还应考虑可选的技术方案,财务、运行和经营要求,以及相关方的观点。   组织应制定、实施并保持一个或多个用于实现其目标和指标的方案,其中应包括:  a)规定组织内各有关职能和层次实现目标和指标的职责;  b)实现目标和指标的方法和时间表。


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